Clarissa Trenzen

Aufgaben erledigen mit System und Tools!

In unserer geschäftigen Welt ist es entscheidend, die eigene Zeit effizient einzusetzen und unsere...

Warum kleine Schritte der Schlüssel zur Aufgabenerledigung sind!

Sicher kennen Sie das auch: Die Tage, an denen uns alles so richtig schwerfällt. Wir haben zwar...

Ist eine Mitarbeiterapp etwas für mein Unternehmen?

Wenn Sie in Ihrem Unternehmen für die Kommunikation verantwortlich sind, haben Sie sich vermutlich...

Mobile Mitarbeiter Apps: Die Vorteile für Unternehmen und Angestellte

Mobile Mitarbeiter-Apps haben sich zu einem unverzichtbaren Werkzeug für moderne Unternehmen...

Die Mid Career Crisis überwinden: Ursachen, Bedeutung und Tipps

Wir alle kennen den Begriff der Midlife Crisis. Menschen in der Mitte ihres Lebens, die plötzlich...

Effiziente Meetings halten - 5 Tipps, um konstruktiv zu bleiben

Meetings können langwierig sein und zu einer Konzentrations-Herausforderung für die Teilnehmenden...

20 Tipps für gute Führungskräfte und mehr Motivation in Ihrem Unternehmen

Zugegeben, es ist eine Kunst, ein:e gute Chef:in zu sein. Als Führungskraft können Sie keine...

Zeiterfassung - Das neue Urteil zum Gesetz

Das Bundesarbeitsgericht in Erfurt hat entschieden: Arbeitgeber:innen sind nach § 3 Abs.2 Nr.1...

Fachkräfte durch digitales Onboarding binden

Der zunehmende Fachkräftemangel bereitet vielen Unternehmen Sorge, doch zeitgleich sind auch viele...

Mit guter Führung zu einer starken Mitarbeiterbindung

Mitarbeiterbindung ist Chefsache. Führungskräften unterliegt die verantwortungsvolle Aufgabe, das...

Fachkräftemangel entgegen wirken – So geht's richtig

Die Digitalisierung der Arbeitsplätze schreitet stets voran und die andauernde Weiterentwicklung...

Digitalisierung durch eine Mitarbeiter-App begleiten

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Die Challenges der Industrie 2022

Die vierte industrielle Revolution ist in vollem Gange. Sie bringt einen tiefgehenden Wandel und...

Krisenmanagement im Unternehmen verbessern

Unternehmen können allerlei Krisen zum Opfer fallen und gerade die unvorhersehbaren Krisen bedrohen...

Mitarbeiterbindung in den Generationen Y & Z

Ein großer Teil der Babyboomer (geb. 1946–1964) geht in den Ruhestand und die Generationen X...