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Im Workshop mit Natascha Sprink (Customer Success Manager), Kilian Krybus (Account Executive) und Katja Freesdorf (Head of Marketing) von Quiply lernen Sie:

 ✅ Warum Inklusion wichtig ist und welche Vorteile diese für Ihr Unternehmen bringt

✅ Wichtige Gesetze, Studien und Anwendungsbeispiele

✅ Wie Sie Strategien entwickeln, um die Inklusion in Ihrem Unternehmen nachhaltig zu unterstützen.

Im Workshop werden wir gemeinsam erarbeiten, wie Inklusion im Unternehmen gelebt und zu einem selbstverständlichen Teil der Unternehmenskultur gemacht werden kann.

Der Workshop bietet Ihnen eine einzigartige Plattform, um Erfahrungen, Ideen und Lösungsansätze mit anderen Teilnehmenden zu teilen.

Gemeinsam erarbeiten wir konkrete Handlungsempfehlungen und Strategien, die Ihnen helfen, Inklusion und Integration in Ihrem Unternehmen erfolgreich einzuführen.

• Im Rahmen des Workshops werden wir auf folgende Fragen eingehen:

  • Welche Erfahrungen haben Sie mit Inklusion gemacht?
  • Gibt es Herausforderungen, die eine gelungene Inklusion in Ihrem Unternehmen ins Stocken bringen?
  • Was sind die Vorteile einer inklusiven Unternehmenskultur?
  • Welche Tools und Technologien werden benötigt?

All diese Fragen werden wir im Laufe des Workshops klären und gemeinsam Lösungen entwickeln. Wir werden die Bedeutung von digitalen Technologien auf dem Weg zu mehr Inklusion beleuchten. Sie erfahren, wie Sie diese leistungsstarken Instrumente effektiv nutzen können, um alle Mitarbeitenden zu verbinden und eine Unternehmenskultur aufzubauen, in der sich alle wohlfühlen und die neue Fachkräfte anzieht.

Seien Sie dabei und gewinnen Sie neue Erkenntnisse, Inspiration und praktische Ansätze für eine erfolgreiche Inklusion und Integration im Unternehmen!

Das sind Ihre Referent:innen:

Natascha Sprink
Customer Success Managerin

Natascha hat einen Bachelor in mehrsprachiger Kommunikation (Englisch & Spanisch) von der TH Köln. Seit Oktober 2023 arbeitet sie als Customer Success Managerin bei der Quiply Technologies GmbH. Natascha hat in ihrer beruflichen Laufbahn gesehen, wie Inklusion für taube Menschen in der Ausbildung gelingen kann. In dem Workshop wird sie Ansätze zeigen, um diese Mitarbeitenden einzubinden.

Katja Freesdorf, Head of Marketing

Seit mehr als zwanzig Jahren widmet sich Katja mit Leidenschaft und Kreativität dem Marketing. Sie entwickelt seit Mai 2022 bei Quiply innovative Lösungen für das digitale Marketing und hat im Dezember 2022 erfolgreich eine Weiterbildung als Managerin für interne Kommunikation abgeschlossen.
Ihre Leidenschaft liegt bei der internen Kommunikation und gemäß der Quiply Vision: “Alle verbinden, gemeinsam mehr erreichen” ist es ihr Ziel als Head of Marketing, die Vielfalt der Mitarbeitenden zu fördern und für alle einen lebenswerten Arbeitsplatz zu schaffen. Ein Beispiel hierfür ist die gelungene Inklusion ihres internationalen Teams trotz vorhandener Sprachbarrieren. 

Kilian Krybus, Account Executive

Kilian ist ausgebildeter Groß-und Außenhandelskaufmann, geprüfter Handelsfachwirt und in der Industriebranche groß geworden. Das Thema Integration und Inklusion hat ihn schon früh in der Arbeitswelt begleitet. Seit 2022 arbeitet Kilian Als Account Executive bei der Firma Quiply. Dort zeigt er unseren Kunden den kontinuierlichen Fortschritt einer Mitarbeiter-App und den unterstützten Beitrag, den diese bei dem Thema Inklusion und Integration leisten kann.

Eure #1 Mitarbeiter-App. Einfach・zugänglich・kommunikationsstark!